本报讯唐福东、张晶智报道：2月中旬，北京军区某炮兵旅进行干部调整，3名从院校毕业不久的研究生走上了营主官和机关科长的岗位。该旅领导告诉笔者，要创造条件让高学历干部充分发挥自身优势，成为部队建设的生力军。

　　为了让高学历官兵人尽其才，该旅党委专门制定了《高学历官兵培养使用规定》，要求各部门结合实际用好人才，尽量做到专业对口。旅党委“一班人”还与高学历官兵结成 对子，手把手对他们传帮带，让他们尽快把理论知识转化成实践能力，同时还注重对高学历官兵交任务、压担子，并在大项任务中锻炼他们。

　　一系列措施使高学历人才脱颖而出。从中科院计算机学院毕业的研究生谈恒贵，在作训参谋的岗位上刻苦钻研业务，在军区组织的参谋比武中取得了第一名的成绩，今年初走上了营主官的岗位。（来源：解放军报第3版）