成都军区某通信团六连近日召开军人大会，宣布对战士小黄警告处分的决定，并上报机关存档。至此，一场关于处分能否“暂缓实施”的争论终于画上了句号。

　　前不久，小黄私自外出深夜方返回连队。连里召开支委会研究对小黄的处理意见时，大家虽一致同意对小黄实施警告处分，但有人提出，小黄平时工作认真，此次违纪后认错态度较好，考虑到处分一旦实施将永久记入档案，建议暂缓实施，视其改过表现酌情处理。 连队最终决定：对小黄暂缓实施警告处分，若在一个月的暂缓限期内工作表现突出，处分决定可不报机关存档；反之，则加重处罚上报机关。

　　该连的做法引起了不小的争议。部分官兵认为，处分“暂缓实施”有利于维护战士的工作积极性，但大多数官兵则认为，落实条令不能打折扣。到底谁对谁错？团政委杨德山到该连调查了解此事，与支委们一道对照《纪律条令》进行分析认为，条令对实施处分的条件、程序作出了明确规定，违反条令规定对处分实行“暂缓实施”，不仅有损条令的权威，也不利于违纪者汲取教训。统一了认识，连里再次召开会议，重新研究对小黄的处分意见，并报机关存档。该团还以此为鉴，认真查纠了个别连队以爱兵为名在落实法规制度上搞变通的现象，教育引导干部骨干切实增强依法带兵意识。(王俊锋、杨蕊羽)