本报讯　张道平、黄宇才报道：5月上旬，成都军区某师装甲团坦克二营年仅27岁的连长李宁，凭借过硬的素质、出色的业绩和良好的群众基础，被破格提升为该营营长。该师党委坚持公道正派提拔使用干部的做法，进一步激发了官兵们努力工作的积极性。

　　近年来，该师党委“一班人”始终把选准用好干部，作为加强部队全面建设的一个重要环节来抓，坚持用好的作风选人，选作风好的人。在干部调整使用中，严格按“选拔程 序公开、空缺岗位公开、标准条件公开”的原则，坚持公平公正地选拔任用干部，坚决做到基层不推荐的不用，评议不称职的不用，考核不过关的不用，进一步强化了广大干部“靠实践成长、靠实干立身”的意识。师党委在调整使用干部时，还把“拉关系”和跑官要官视为一条“高压线”，不管是谁，只要敢碰这根“高压线”，都要从严从重进行处理。今年，该师共调整使用260多名干部，民主测评优良率在90%以上，全部考核合格。