西安通信学院加大教学改革力度

　　学科建设与人才培养水涨船高

　　本报讯　刘红斌报道：西安通信学院立足军事变革的要求，通过调整学科结构和构建以通信、指挥控制等特色学科群，培育与学科建设相配的人才，形成学科建设与人才培养相 得益彰的良性循环局面。截至4月中旬，63名年轻干部走上了系和教研室领导岗位，在教学科研平台上大显身手。

　　这个学院立足我军信息化建设现状和未来发展趋势，对课程和专业体系进行重新调整，按照淘汰过时的、取消重复的、增加急需的原则，对教学任务进行重新分配；按照学科设系的原则，通过职能合并，对部分学科专业教学单位进行重组，将34个教研室、中心和研究室缩编为18个教研室(中心)和4个研究室。新的教研室和研究中心以教学内容改革为突破口，重新设计学员的知识能力结构，加大专业课教学的高科技含量，使课程结构由对口岗位教育向宽口径综合化方向转变，建立起新的教学体系，形成了一批新的特色学科。

　　与此同时，该院以学科建设为契机，加强高层次人才队伍的建设。近年来，该院先后建成了以“全军光纤通信人才培训中心”、“全军智能话务员培训中心”等6个全军性培训中心和基地。以学科建设为支撑，该院采取联合课题攻关、外出培训深造等措施，使一批年轻有为的专业技术人才脱颖而出。在新任命的63名领导干部中，有28名具有硕士、博士学位。毕业于理工大学通信工程学院的赵卫伟，毕业第二年就担任了计算机教研室副主任；年仅25岁的教员寇万里被任命为战场信息处理教研室副主任，成为该院最年轻的教研室领导。人才队伍的壮大，又为学科建设注入了新的活力，全院教学科研出现蒸蒸日上的喜人局面。