本报通讯员王朝武、姜毅、沙志亮

　　海航某雷达站在上个世纪50年代，曾引导我海航战鹰击落击伤敌机数架。在新的历史时期，官兵们与时俱进，勇于迎接挑战，先后数百次圆满完成重大任务，连续17年被评为“优质雷达情报站”；连续7年被树为基层建设标兵单位；先后荣立集体三等功4次、二等功两次。2003年2月下旬，海军授予这个雷达站“基层全面建设先进雷达站”荣誉称号。

　　迎接挑战，在学习新装备中更新知识

　　想现代化、干现代化，随着军事斗争准备的不断深入，这个雷达站的数套战备值班系统全部更新换代，初步实现了信息管理与传输自动化。

　　随着新装备的到来，一个个严峻的挑战也接踵而至。他们清醒地认识到：只有成为现代化装备的主人，才能成为未来战场上的冠军。于是，他们不等不靠，在工程技术人员的指导下，自己动手安装调试设备，在改装的攻坚战斗中锻炼队伍。某型装备防风罩，安装难度大，危险性高。时任站长黄米顺带领“党员突击队”，硬是把40多块、每块重达数百公斤的玻璃钢片，一块块吊装在高达30余米的钢架上。光缆连接是实现信息传输自动化的关键。时任教导员王绍武带领官兵在崇山峻岭中凿石开沟、搬山运土，以最快的速度开挖出数公里长的光缆沟，并在搬走的小山包空地上建起了海航第一个专业兵“无纸化”训练室。

　　新装备的冲击是全方位的。面对全新的变化和挑战，这个站党支部明确提出：为适应现代化装备，必须尽快使全站官兵转变观念、更新知识结构。站领导率先垂范，每天坚持一小时学习计算机指令，使自己尽快成为合格的现代化指挥员。他们制定出“知识训练方案”，把文化学习和机械、电子技术的学习列入“一体化军事训练”中。与此同时，他们按照上级的统一要求，组织力量重新探索，确立新的训练科目、内容，自己动手编写了《某型雷达维护手册》、《某型雷达开关机及操作使用规范》和《某型雷达值班交接手册》等。

　　面对挑战，这个站的官兵尊重科学，突破难关，战胜自我，实现了当月接装，当月施训，当月担负战备值班，被总部表彰为“新装备试用先进单位”。

　　勇于创新，在掌握新装备中积极作为

　　有了新装备，并不等于一好百好。新装备也会变老，现代化装备更需要创新。站党支部鼓励官兵与时俱进，积极作为，大胆改革。

　　技师余国华前年7月从空军雷达学院毕业分配到这个雷达站后，对新装备倾注了自己的热情和心血。在党支部的大力支持下，余国华几乎把全部业余时间用在了科研攻关上。近一年的时间下来，终于有了收获：他们先后研究了“某型雷达故障检测诊断辅助课件”、“数据库在雷达器材管理中的运用”、“某型雷达组件模拟与仿真软件”等3套软件，并运用到值班执勤、装备维修和专业兵培训教学中，产生了明显效果：故障定位由原来的5分钟缩短到现在的20秒；器材、备件管理初步实现了自动化、信息化；专业兵的培训方法也发生了根本性变化。

　　如今，雷达站应用新装备的软件开发，向更高的层次攀登：他们目前正在开发的《某型雷达多媒体课件》、《雷达装备管理数据》、《层次化电路设计与雷达故障诊断》，正在申报军队科技进步奖。其中《层次化电路设计与雷达故障诊断》，可以通过电脑采集输入真实的雷达信号，在电脑上更准确、快捷地诊断故障发生的原因和情况，同时可以显示出排除故障的几种可供选择的方法。这样，使某型雷达故障检测时间大大缩短，向智能化诊断、排除故障迈出了一大步。

　　瞄准实战，在运用新装备中练内功

　　为了适应未来战争的需要，他们有意强化了在强干扰等特殊条件下的模拟训练，加强了低空多批目标、小信号目标和干扰条件下目标的掌握。坚持把提高部队快速反应能力作为基本功，经常利用恶劣天气、重大节日等时机进行应急作战演练，锻炼官兵的心理素质，增强部队的实战应对能力。

　　科学的组训方法和完善的竞争机制，促使这个站的官兵在履行打赢使命中人人争先、个个创优。他们贴近实战，立足现有装备，进行战术、战法研究，并取得了丰硕成果。二级士官陈林贵撰写的《抗敌巡航导弹空袭的雷达保障对策》、李炎撰写的《掌握微弱信号目标》、高汉光撰写的《掌握多批、多层次、多方位目标》，以及三级士官杨庆锋撰写的《在干扰情况下的情报保障工作》等论文，既有他们对实战经验的积累和总结，又具有很强的训练指导意义和很高的实用价值。

　　海空，战鹰翱翔，海面，舰艇疾驰。某年春天，上级组织的一场重大演习在某海域展开。为前指提供情报的任务压在了雷达站官兵的肩上。这次任务持续时间长、情报时效性强、质量要求高。他们把演习当实战，官兵们吃住在战位，昼夜连续保障。某型雷达在风雨中出现故障，站领导一马当先冲上前，用最快的速度排除故障，确保12000余批情报不间断地、及时准确地上报前指。

　　演习结束后，海军首长亲率前指的13位将军，翻山越岭来到雷达站，慰问和看望这些为演习成功作出贡献的雷达兵们，夸赞他们是“万里云海里的神眼”！