[美国《航空周刊与空间技术》2001年8月20日报道]美国核武器项目的领导人现在的头等大事是阻止“智力资本”的外流，这些人才是真正懂得原子能武器的物理和机理的人，据实验室和政府官员说，如果没有了这些专家，美国的核贮备将处在危险之中。

　　洛斯·阿拉莫斯实验室前主任说，我们现在在吸引最好的人才并留住他们方面存在严重问题，现在挽救我们的是还有一批老科学家在。

　　美国国家核安全局局长倒是更乐观，他说，随着对设施，尤其是对人力资本的关注，情况正在转变。国会和其他机构已明白存在问题，我们必须努力解决留住人才的问题，让工作和环境更吸引人。

　　洛斯·阿拉莫斯实验室现任主任布朗说，现在超过50%的大学研究生是在国外出生的，这样就更难招到能通过严格安全审查的人员，前两年发生的李文和事件使招收人员的工作雪上加霜，申请博士后工作的亚洲裔人减少了。他说，实验室采取了用尖端研究来吸引研究人员的作法。

　　在加州的劳伦斯·利弗莫尔国家实验室也面临同样的人才问题。由于该实验室邻近硅谷，使它在招收电子和计算机科学方面的人才时面对激烈的竞争，而前几年美国能源部实施新的安全措施(包括测谎)也使一批研究人员离开了实验室。

　　利弗·莫尔实验室主任说，过去10年政府政策的左右摇摆(包括专注环境问题以及安全审查)使实验室的士气受到严重影响。

　　政府支持是武器项目恢复的关键。美国核安全局局长说，我们要做的是提供更吸引人的科学项目，并确信其他环境，包括安全和薪酬能吸引住人。