本报讯赵成林报道：海军北海舰队某舰艇训练中心对承担训练任务的全体组训人员，分别实行专业考核持证上岗制度。2月15日，48名组训人员经过严格的专业考试后，获得了主训主考上岗证。

　　舰艇训练中心是培养全训合格舰长的“摇篮”，是舰艇部队战斗力生成的“孵化器”。近几年来，随着部队装备的不断更新和训练内容、训练方法的改革，有一部分组训人员知识结构陈旧，组训中出现了“穿新鞋走老路”的问题。去年有6艘舰艇因组训组考人员的问题，被先后两次亮了“红牌”。

　　今年初，他们总结教训，建立考官的激励和约束机制，及时出台了《组训队伍考核持证上岗制度》，就考核对象、内容、方案和考核的标准都作了明确规定。该训练中心的领导还分头深入各部(处)督考，考核方式灵活多样，采取笔答、讲课、操作演练考核的方式进行。对考核不合格的，经过多渠道强化培训补考，对在补考中还不过关的进行组织调整。今年参加考核的50名组训人员，合格率达到96%。

【关闭窗口】